நாசீசிசம் மற்றும் உயர் சுயமரியாதை: வித்தியாசம் என்ன?

ஒரு வகையில், ஒவ்வொருவருக்கும் நாசீசிஸ்டிக் குணங்கள் உள்ளன. மற்ற குணங்கள் மற்றும் குணநலன்களை விட அவை முன்னுரிமை பெறும்போது சிக்கல்கள் எழுகின்றன.

தன்னம்பிக்கை மற்றும் சுயமரியாதை சிரமங்களைச் சமாளிக்க உதவுவதோடு மனதின் இருப்பை இழக்காது. அவற்றை வைத்திருப்பதன் மூலம், நாங்கள் எங்கள் திறன்களை நிதானமாக மதிப்பிடுகிறோம், ஆனால் அதே நேரத்தில் மற்றவர்களை நம்புகிறோம், அவர்களுக்கு நல்ல அதிர்ஷ்டத்தை விரும்புகிறோம். மேலும் நமது சுயமரியாதை இதனால் பாதிக்கப்படுவதில்லை. ஆனால் நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமைக் கோளாறு உள்ளவர்களுக்கு சுயமரியாதை அதிகம் என்று சொல்ல முடியுமா? நாசீசிஸத்திற்கும் ஆரோக்கியமான தன்னம்பிக்கைக்கும் என்ன வித்தியாசம்?

வித்தியாசத்தைப் புரிந்துகொள்ள நீங்கள் படிக்க வேண்டிய மூன்று முக்கிய அளவுருக்கள் இங்கே உள்ளன.

1. உங்களைப் பற்றிய அணுகுமுறை

குழந்தை பருவத்திலேயே நாசீசிசம் தொடங்குகிறது, ஒரு குழந்தை பெரியவர்களிடமிருந்து நிபந்தனையற்ற அன்பையும் ஏற்றுக்கொள்ளலையும் பெறவில்லை, அல்லது தனது சொந்த குடும்பத்தில் ஒரு "சிலை" ஆக மாறும் போது. வளரும்போது, ​​​​இரண்டு சந்தர்ப்பங்களிலும் அவருக்கு "உணவு" தேவை: அவர் தொடர்ந்து அன்பு மற்றும் வணக்கத்தின் பற்றாக்குறையை ஈடுசெய்ய முயற்சிக்கிறார், மற்றவர்களிடமிருந்து "பக்கவாதம்" இல்லாமல் அவர் திருப்தி அடையவில்லை. அவர் தன்னைத் தாழ்ந்தவராகக் கருதுகிறார், கவலை மற்றும் கோபத்தால் அவதிப்படுகிறார். நாசீசிஸ்டுகள் மனச்சோர்வுக்கு ஆளாகிறார்கள் மற்றும் பாதிக்கப்படக்கூடியவர்களாக உணர்கிறார்கள்.

மேலும் தன்னம்பிக்கை கொண்ட ஒருவருக்கு, சுயமரியாதை என்பது மற்றவர்களின் புகழின் அடிப்படையில் அல்ல, ஆனால் அவரது அறிவு மற்றும் திறன்களின் யதார்த்தமான பார்வையில் உள்ளது. முயற்சி செய்தால் அனைத்தையும் சாதித்துவிடுவேன் என்று நம்புகிறார். அவர் அனுபவமின்மையால் தோல்விகளை விளக்குகிறார், சிறிதளவு மேற்பார்வையில் இருந்து சரிந்துவிடாமல், பிழையின் காரணத்தைப் புரிந்துகொண்டு அதை அகற்ற முயற்சிக்கிறார்.

2. மற்றவர்களுடனான உறவுகள்

நாசீசிஸ்ட் எப்போதும் ஒரு இணைசார்ந்த உறவில் இருப்பார். பெரும்பாலும் அவர் மற்றவர்களின் பலவீனங்களைப் பயன்படுத்தி அவர்களை அடக்கி, தனது சொந்த விதிகளின்படி விளையாடும்படி கட்டாயப்படுத்துகிறார். எடுத்துக்காட்டாக, நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமைக் கோளாறு உள்ள ஒரு தலைவர், அவர் கண்டுபிடித்த விதிகளைப் பின்பற்றுவதற்கு துணை அதிகாரிகளைக் கோருவார், மேலும் அவர் தொடர்ந்து மாற்றுகிறார்.

அவர் தன்னைப் புகழ்ந்து, மற்றவர்களும் தன்னைப் புகழ்ந்து பாட வேண்டும் என்று கோருகிறார். அவர் கணிக்க முடியாதவர், உண்மையில் அவரை அமைதிப்படுத்துவது எது, அவர் எதை விரும்புவார் என்பதைப் புரிந்து கொள்ள முடியாது. திருமணத்தில், நாசீசிஸ்ட் தொடர்ந்து ஒப்பந்தங்களை மீறுகிறார், எடுத்துக்காட்டாக, அவர் ஏமாற்றலாம், அவரது தவறான செயல்களுக்கு தனது கூட்டாளரை குற்றம் சாட்டலாம்.

உயர்ந்த சுயமரியாதை கொண்ட நபர் பெரும்பாலும் "நான் நல்லவன், நீ கெட்டவன்" என்பதை விட, "நான் நல்லவன், நீ நல்லவன்" என்ற நிலையில் உள்ளவர்களைக் குறிப்பிடுகிறார். அவர் வெற்றி பெற்றால், ஒவ்வொரு நபரும் கடுமையாக முயற்சித்தால் சூரியனுக்குக் கீழே தனது இடத்தைப் பிடிக்க முடியும் என்று அவர் நம்புகிறார். அத்தகையவர்கள் சிறந்த தலைவர்களை உருவாக்குகிறார்கள், அவர்களுக்கு கீழ்படிந்தவர்களை வளர்க்கிறார்கள், அவர்களை அடக்கவோ அல்லது மிரட்டவோ மாட்டார்கள். குடும்ப வாழ்க்கையில், தன்னம்பிக்கை கொண்டவர்களுக்கு நிலையான ஒப்புதல் வாக்குமூலங்கள் மற்றும் ரோலர் கோஸ்டர்கள் தேவையில்லை, அவர்களின் காதல் சமமாகவும் சூடாகவும் இருக்கும், அவர்கள் எப்போதும் தங்கள் வார்த்தையை வைத்திருக்கிறார்கள்.

3.ஒரு தொழிலின் அம்சங்கள்

ஒரு நாசீசிஸ்ட் மற்றும் அதிக சுயமரியாதை கொண்ட நபர் இருவரும் தொழிலில் வெற்றியை அடைய முடியும். உண்மை, தொழில் ஏணியில் ஏறுவதற்கான வழிகள் வித்தியாசமாக இருக்கும்.

முதலாவது "வற்புறுத்தி தண்டிக்கிறது" என்றால், இரண்டாவது ஊக்கமளிக்கிறது, ஊக்கமளிக்கிறது மற்றும் போதுமான கருத்துக்களை அளிக்கிறது. நாசீசிஸ்டிக் தலைவருடன் கீழ்படிந்தவர்கள் சங்கடமாக உள்ளனர், மேலும் நாசீசிஸ்ட் தானே தன்னுடனான உறவுகளில் சங்கடமாக இருக்கிறார். அவர் இதைப் புரிந்துகொண்டு உதவி கேட்பது நல்லது. ஆனால் இது அரிதாக நடக்கும். நாசீசிஸ்டிக் ஆளுமைக் கோளாறு ஈடுசெய்வது கடினம்.

போதுமான சுயமரியாதை கொண்ட ஒரு பணியாளர், ஒரு நாசீசிஸ்ட்டைப் போலல்லாமல், மற்றவர்களுடன் ஆரோக்கியமான உறவுகளை ஏற்படுத்த முடியும், அவருடன் பணிபுரிவது எளிதானது மற்றும் வசதியானது. அவர் புதியவர்களின் இழப்பில் தன்னை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளவில்லை மற்றும் வயதானவர்களை சதி செய்வதில்லை. அவர் தனது சொந்த மதிப்பை அறிந்திருக்கிறார், ஆனால் மற்றவர்களின் சாதனைகளை மதிப்பதில்லை.

^* ஆளுமை பற்றிய டார்க் ட்ரெய்ட்: நார்சிஸ்ஸம், மச்சியாவெலியனியம், மற்றும் சைக்கோதெரபி